FREUEN SIE SICH AUF EXPERTISE, ERFAHRUNG UND HÖCHSTE KOMPETENZ.

WIR FREUEN UNS DARAUF, SIE KENNENZULERNEN!

Unsere Leistungen



Freuen Sie sich auf Personalentwicklungskompetenz mit langjähriger Erfahrung in führenden DAX-Unternehmen und erstklassiges IT-Consulting zur Implementierung und Schulung in Microsoft 365, Sharepoint und mehr.

Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!

Personal-Entwicklung

Die besten Mitarbeiter finden. Binden.
Und gezielt weiter entwickeln.

mehr…

IT-Consulting

Microsoft 365 verstehen.
Und sämtliche Arbeitsprozesse
verbessern.

mehr…

Wir machen das.
Für Sie – und mit Ihnen

Über 20 Jahre Erfahrung

In über 20 Jahren haben wir viel gesehen und erlebt. 
Profitieren Sie von dieser Erfahrung!

Fachwissen

Wir halten unser fachliches
Know how auf dem aktuellen Stand.
Weiterbildung und der Austausch in Expertennetzwerken sind für uns selbstverständlich.

Wir arbeiten mit Ihnen

Individuelle Fragestellungen verlangen individuelle Maßnahmen. Wir machen Ihnen kein Angebot „von der Stange“,
sondern bieten maßgeschneiderte Lösungen.

Wir

Zwei Köpfe. Ein Ziel:
Ihre Interessen wahrnehmen.

Tina Uhle

Dipl. Psychologin
M.A. Personalentwicklung
20 Jahre Personalentwicklung
und Beratung
Liebt Italien, Tauchen und Bücher

Stefan Uhle

30 Jahre IT Erfahrung
Tausende von Teilnehmern in
Workshops und Trainings
Microsoft 365 Addict
Microsoft Licensing Professional
Leidenschaftlicher Segler

Kunden



Ein wesentlicher Grundsatz unseres Unternehmens ist Diskretion.
Daher verzichten wir -im Sinne unserer Kunden- auf konkrete Nennungen und Projektdarstellungen im Internet.
Projektbezogene Referenzen nennen wir Ihnen gerne auf Anfrage.

Arbeitgeberverband Nordostchemie e.V.
Audi AG
Bayer AG
Celesio AG
Continental AG 
Deutsche Bahn AG
F. Hoffmann LaRoche AG
fme AG
FRIMO Group GmbH

Gascade Gastransport GmbH
Kassenärztliche Vereinigung Niedersachsen
Lenze SE
MAN SE
Oncotec Pharma Produktion GmbH
S-Mobil GmbH
Sparkassen Versicherung Sachsen
Volkswagen AG
Wilhelm Stoll Maschinenfabrik GmbH

Kundenstimmen

Wir haben die Uhle Unternehmensberatung mit der Konzeption und der Durchführung eines Assessment Centers für eine Spezialisten Position mit Managementpotential beauftragt. Die maßgeschneiderte Umsetzung erfolgte professionell, effizient und wertschätzend. Die Ergebnisse haben in jeder Hinsicht unseren Erwartungen entsprochen: es ergab sich ein stimmiges Bild der Kandidaten, das nicht nur vom Management und der Geschäftsführung geteilt wurde, sondern auch von den Bewerbern hochakzeptiert war.

Maren Kohlen
Leitung Personal, Organisation und Recht,
Volkswagen Immobilien GmbH

„We worked with “Uhle Unternehmensberatung” for the design of a development center for one of our talent management initiatives targeting young talents. We started from defining the requirement profile together with stakeholders from business, all the way to the design of exercises and facilitation of the pilot run. They did not only provide great expertise and consultancy during the whole project but also great cooperative mindset where they owned the initiative and delivered more than asked to ensure success. We consider their approach as a great example of a solution partnership. The development center received great feedback from all stakeholders and already considered as benchmark within Continental with its approach, overall design, quality of exercises and level of professionalism on application.”

Yunus Akaltan
Talent Management & Organizational Development (TMOD) Human Relations BU Replacement EMEA PLT, Tire Division
Continental AG

Bei der Optimierung und Standardisierung unseres deutschlandweiten Recruiting-Prozesses hat uns die Uhle Unternehmensberatung wertvolle Beratungsleistung erbracht. Die partnerschaftliche Zusammenarbeit der externen Beraterinnen mit dem internen Projektteam war durchweg zielführend, professionell und wertschätzend. Mit ihrer langjährigen Erfahrung und Unterstützung haben wir die Prozesse und Tools auf allen Ebenen effizient gestaltet, was auch die Einbindung und Schulung zahlreicher Beteiligten an über 40 Standorten beinhaltete. Dies gelang durch eine von Vertrauen geprägte Zusammenarbeit, in der die Berater bereitwillig Wissen teilten, um interne Mitarbeiter zu befähigen, selbständig die Umsetzung sicher zu stellen. Die Evaluation der Trainings zeigte ein überaus positives Feedback, das insbesondere die Fachkompetenz und das wertschätzende Eingehen auf spezifische Fragen hervorhob.

Holger Hartmann
HR Diagnostics Expert, Recruiting Center Germany, Continental AG

Unsere Partner

Ohne Partner ist das Leben nur halb so schön

Christina Baesecke

Christina Baesecke Beratung

Tanja Bierkamp

Projektpatin

Comprovide GmbH

Systemhaus

Dr. Claudia Horz

26solution Personal- & Organisations-entwicklung GmbH

Monika Huber

walk the change

Jan Krocker

Krocker Consult UG

Stefanie Lauterbach

Lauterbach & Junker GbR

Mike Mögel

Raketentexte

Alexandra Neuheisel

Beratung Alexandra Neuheisel GmbH

Kerstin Skott

Skott Personalberatung GmbH

Achim Toennes

toennes consult

Tilo Wieczoreck

IT Consulting

Kontakt

Zögern Sie nicht…